Workshop:
LIDERAR EN ENTORNO VUCA
Cómo crear un equipo de
ALTO RENDIMIENTO
LIDERAR EN ENTORNO VUCA
Cómo crear un equipo de
ALTO RENDIMIENTO
VUCA es un acrónimo que nos explica que el entorno social y empresarial actual está determinado por la velocidad de los cambios que genera un contexto incierto y de gran ambigüedad. Las empresas que operan en este entorno VUCA necesitan fomentar más que nunca metodologías de trabajo colaborativas y la Inteligencia Colectiva.
En este entorno, las empresas capaces de crear equipos de alto rendimiento, en el que las personas colaboren con un alto nivel de positividad y de productividad, tendrán una ventaja competitiva incalculable.
Todas las empresas aspiran a crear esa cultura de equipo de alto rendimiento, pero pocas lo consiguen. ¿Dónde está la clave? La respuesta está en el manager. Debemos desarrollar un estilo de Liderazgo VUCA de alto rendimiento.
Después de más de 10 años formando a más de 10.000 managers, hemos descubierto una relación directa entre las ineficiencias de cualquier equipo y los fallos en el estilo de dirección del líder.
Este taller te dará nuevas claves para entender realmente cómo funciona un equipo de trabajo y qué estilo de dirección es eficaz para dirigir personas en este entorno VUCA.
Evento finalizado
En concreto aprenderás:
- Conocer qué 5 ineficiencias se dan en los equipos de trabajo y saber hacer un diagnóstico de tu propio equipo.
- Ver como en un “espejo” tu estilo de dirección actual y su impacto en la motivación y desempeño de tus colaboradores.
- Diseñar un plan de acción para mejorar tu estilo de dirección actual y mejorar así la positividad y productividad de tu equipo.
«El camino para mejorar el rendimiento de un equipo es mejorar el estilo de dirección del manager»
Ponente
El Workshop lo impartirá Miguel Lopez Morejón, socio director de Kayros Institute. Psicopedagogo, coach de equipos, experto en PNL y consultor acreditado por Insights Discovery España ®. Ha ocupado distintos puestos de dirección en las áreas de RRHH y negocio de algunas multinacionales como Inditex y Carrefour.
Lleva más de 10 años impartiendo formación a directivos y managers de distintos sectores y cuenta con más de 700 cursos diseñados e impartidos en el área de Liderazgo y Equipos..
Sus cursos combinan de una manera única el aprendizaje de herramientas prácticas de aplicación inmediata con el desarrollo personal. Son 100% experienciales, el participante se “da cuenta” del impacto de sus acciones y “se compromete” en un camino de cambio personal para alcanzar una mejor versión de sí mismo y mejorar por tanto sus resultados.
Cuándo
Jueves 4 de octubre de 10 a 14 hs
Dónde
Qué opinan nuestros clientes
En mi caso, me permitieron ganarme a un grupo al que me costaba mucho liderar y en el que no encontraba mi espacio pero con la puesta en práctica de los conocimientos adquiridos me gané el respeto y la admiración de cada uno de ellos. Sólo puedo dar las gracias a Miguel por compartir sus enseñanzas con gente como yo, ayudándonos a ser mejores personas e increíbles líderes, porque me ha cambiado la vida de manera sorprendente y en muy poco tiempo. “Gracias”
El curso es una aventura total. Comienzas conociéndote más a ti mismo, luego aprendes a identificar las personalidades predominantes en los demás y posteriormente te da pautas para saber comunicarte mejor con la persona que tienes enfrente. Comienzas a replantearte cosas que antes parecían obvias! El coach, Miguel Angel, es un auténtico profesional. Casos prácticos y cercanos!
El curso ha superado mis expectativas. Logra de una manera dinámica y divertida hacernos pensar en cuestiones muy profundas y de elevada relevancia para cualquiera que quiera ser un buen manager.