Escalera del Management
Cualquier manager tiene como objetivo crear un equipo de alto rendimiento, lo cual implica generar un buen ambiente de trabajo y una alta productividad que le permitan alcanzar los objetivos marcados.
Conseguirlo implica superar las cinco disfunciones de un equipo de trabajo, para lo que se requiere un líder con un estilo de dirección sólido, habilidades interpersonales y de comunicación, así como valores personales y autoestima muy altas.
Escalera del Management es un programa “transformador”, que convierte a cualquier manager en un líder de equipo con mayúsculas. El participante vivirá una experiencia de crecimiento personal, conocimiento del comportamiento humano, así como las más avanzadas herramientas para dirigir y desarrollar personas que marcará un “antes y un después” en su manera de liderar.
Durante el programa utilizaremos disciplinas como el Coaching, Coaching de Equipos, la PNL, Insights Discovery, Inteligencia Emocional, etc. Cada participante recibirá un informe sobre su estilo personal y su impacto en las personas que dirige, sus puntos fuertes y débiles y sugerencias para su desarrollo.
El programa tiene como objetivo entrenar a los managers para adquirir el crecimiento personal y habilidades necesarias para convertir cualquier equipo en un equipo de alto rendimiento. Entre otras cosas conseguirán:
- Conocerse y desarrollar su estilo de dirección para mejorar el impacto que causa en el equipo.
- Conocer el estilo personal de cada miembro del equipo y cómo adaptarse a él para obtener lo mejor de cada persona.
- Aprender a afrontar los conflictos y situaciones extremas con eficacia.
- Cómo comunicarse con el equipo en función del objetivo perseguido en cada situación.
- Cómo desarrollar las habilidades de su equipo y hacerlo crecer (fomentar la promoción interna y nuevas responsabilidades).
- Ganar en confianza personal y auto-estima para afrontar con seguridad retos ahora inalcanzables.
¿Necesitas más información?
Qué opinan nuestros clientes sobre el curso Escalera del Management
El conocimiento que adquirí de los cuatro estilos personales y sus características, provocaron en poco menos de un año un cambio radical en todos los aspectos de mi vida. Por ello no hay un solo día que deje de aplicarlos al grupo que lidero y a la gente que me rodea, lo que me proporciona un cambio sorprendente a la hora de relacionarme en los planos profesional y laboral. En mi caso, me permitieron ganarme a un grupo al que me costaba mucho liderar y en el que no encontraba mi espacio pero con esfuerzo, constancia y la puesta en práctica de los conocimientos adquiridos finalmente acabó conviertiéndose en “Mi Equipo” y me gané el respeto y la admiracióin de cada uno de ellos. Sólo puedo dar las gracias a Miguel por compartir sus enseñanzas con gente como yo, ayudándonos a ser mejores personas e increíbles líderes, porque me ha cambiado la vida de manera sorprendente y en muy poco tiempo. «Gracias»
El curso de escalera de management es una aventura total. Comienzas conociéndote más a ti mismo, luego aprendes a identificar las personalidades predominantes en los demás y posteriormente te da pautas para saber comunicarte mejor con la persona que tienes enfrente. Comienzas a replantearte cosas que antes parecían obvias! A nivel logístico, la organización del curso ha sido muy buena, y el coaching, Miguel Angel, es un auténtico profesional. Casos prácticos y cercanos!